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天天书吧 > 都市言情 > 预知30秒:从精神小妹到明星 > 第119章 牛马不能停,裁员优化 上
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第119章 牛马不能停,裁员优化 上

四个精神小妹,转身往总经理办公室走。

袁楠楠抬头挺胸,步子迈得又大又稳,像是在走t台,鞋底踩在地砖上,发出清脆的“哒哒”声,再也没有之前的那种小心翼翼,老头纵使成了大老板,也还是会关心在乎她们的。

陈倩倩走在袁楠楠旁边,高马尾一甩一甩的,嘴角还挂着那个“表哥”的余韵,得意得很。

陈美娇跟在最后面,光脚穿着人字拖,踩在地砖上发出“啪嗒啪嗒”的声音,跟前面三个的节奏完全不合拍。

她眼睛滴溜溜地转,把走廊、工位、前台、咖啡机、绿植,统统收进眼里,心里那本账翻了一页又一页。

——【这老头我也好想崩啊!】

刘雪走在最后面,低头盯着自己的鞋尖,心跳砰砰砰的,快得不正常,刚刚在那么多人面前,她撒娇撒的有点儿太腻了,老妈说过勾引男人过犹不及,会适得其反的。

几个精神小妹,推开总经理办公室的门,走了进去。

门关上了。

隔断了所有偷瞄的目光和低声的议论。

谢美兰目送四人进去,收回目光,翻开文件夹。她深吸一口气,把那些乱七八糟的念头压下去,转身走进会议室。

她把文件放在长桌上,一件一件摆整齐,又检查了一遍投影仪,做着做着,她的眉头又拧了起来。

表妹?

她想起那几个人的形象——黄毛、紫毛、花臂、花腿、人字拖、浓眼线,没有一个符合她对“表妹”这个词的想象。

她自己的表妹,在老家读高中,扎马尾,穿校服,周末帮家里看店,干干净净的,那几个?说好听点是精神小妹,说难听点就是街溜子。

程总这样的人,怎么会有这样的表妹?

她想起程明刚才拍刘雪脑袋的宠溺劲儿,又想起陈倩倩那声“表哥”叫得百转千回,心里那个念头又冒出来,又被她压下去,也是谁家里没有几个不正常的亲戚呢!

程明看了一眼时间,还差五分钟到十点。他整了整袖口,问道“人到齐了?”

谢美兰清点了一下人数,点点头。

“好,开会。”程明打开面前的文件夹,声音不大,但整个会议室都听得清清楚楚。

工位区,键盘声噼里啪啦地响起来,刚才短暂的小骚动像一阵风,吹过去就散了。

只有会客区的沙发上,还留着四个浅浅的屁股印,但是也因为是皮质的,很快回弹,什么都没留下。

而两墙之隔的会议室,此时会议也正式的展开。

程明走在最前面,手里拿着一份文件夹,身后跟着谢美兰和刘同义,他走到主位坐下,把文件夹往桌上一放,目光扫了一圈在座的三十个人。

投影幕亮了,一行很夸张的数字打在这个投影墙上。

“这是昨天的业绩!”

程明没废话,直接开口,声音不大,但整个会议室安静得,连空调的嗡嗡声都能听见,“这是一个好的开始,这是大家共同努力的结果。”

张伟抬头看着投影墙,眼睛瞪得溜圆,扭头跟旁边的同事小声说“数万?一天?我上一家公司一个月也就这个数,我来这家公司真的来对了。”

王晓静也是捂住了嘴,简直不敢相信,呆呆的发声,“就这一天就好几万,这365天,我们的营业额说不定还能超千万。”

闺蜜的吴悠悠,侧过身拉王晓静的袖子,压着嗓子说“公司很有潜力啊,我们来这儿说不定真来对了。”

程明翻开文件夹,语气不变,但嘴角带着一丝笑意“业绩好的团队和个人,会得到相应的回报。优秀的人,提升职位、涨工资、发奖金——一个都不会少。”

“何况我们还是初创企业,陈胜吴广那句话怎么说的,王侯将相宁有种乎?”

“哗——”台下瞬间炸了。

张伟攥紧了拳头,心里压低声音吼了一句“一定要争取当主管”

吴悠悠眼睛发光,拉着王晓静的袖子不放,声音都高了八度“晓静!听到没有?涨工资!”

王晓静呆呆的,眼睛中带着一丝不确定“除掉五险一金拿到4000,加上五险一金都快6000了,工资对她来说已经很了不起了,还要加吗?这公司简直是神仙单位啊。

谢美兰心跳也随着程明的声音,突然加速。

程总说“优秀的人”,会包括我吗?我迟到了,会不会已经被扣分?谢美兰攥着圆珠笔,指节发白,在笔记本上无意识地画圈。

程明等议论声稍歇,抬起头,目光从左边扫到右边,从第一排扫到最后一排。所有人都在看他,三十双眼睛,有兴奋的,有期待的,有紧张的。

他话锋一转,语气沉下来。

“但是——能者上,庸者下。”

会议室瞬间安静了。

“这次咱们一共招进来三十个新人。还记得试用期三个月吗?三个月之后,会有五个人离开。”

王晓静的笑容僵在脸上,嘴角慢慢放下来。她扭头看吴悠悠,嘴巴张了张,没出声,但嘴唇动了五个字——五?五个?

吴悠悠脸色发白,握笔的手微微发抖。一个月五千块,五险一金,咖啡零食免费,休息区随便吃,这么好的公司……要是被淘汰了,我去哪儿找第二家?她脑子里已经开始翻招聘软件了,但手还在抖,翻不动。

程明环视一圈,声音不高,但每个字都砸在地上。

“规矩不立,不成方圆。无规矩不成方圆。从今天开始,七天试用期量化考核,满分一百分。”

“最后五名,淘汰。”

投影幕切换了页面,一张表格铺开,密密麻麻的字,分六大模块,每一行都标着分值。

程明站起来,走到白板前,敲了敲。

“本次考核六大模块,每一项都跟你每天干的活直接挂钩。”

二零一五年,没有一键铺货,没有智能优化,全靠手动,每一分,都是自己的能力。

还有作为跨境电商,30人的运营管理团队已经差不多够了,程明就是想在网上再激一把,有忧患意识,底下的牛马才会干的更起劲。

程明指着白板上的第一行字,念出来。声音不大,但每个人都能听清。

“第一项,每日Listing手动上架工作量,二十五分。这是核心硬指标,占比最高。跨境电商的基本功,淘汰赛的第一道门槛。二零一五年,拼的就是上架速度、铺品规模。没量就没曝光,没曝光就没单。上架量不达标的,直接淘汰。”

台下安静得像自习室。

王晓静低头掰手指头,嘴唇微动,小声算着。每天上架多少个才不扣分?她心里没底,额头已经开始渗汗了。

吴悠悠倒是松了口气,侧头跟王晓静咬耳朵“这块我还行。”

程明手指移到第二行。

“第二项,Listing文案与基础优化质量,二十分。纯专业项,卡跨境合规的底线。不是让你们写高级英文,是不出错、不违规、能拿到平台基础流量。标题核心关键词精准不堆砌、产品属性百分之百填写完整、英文描述无基础语法错误、五点描述逻辑通顺,符合平台基础规则,即可拿满分。”

谢美兰坐直了身子,嘴角不自觉地翘了一下。商务英语出身,这块是她的强项。她心里暗暗记了一笔:这二十分,必须拿满。

吴悠悠心里打鼓,手里的笔转了两圈。英语勉强过四级,写五点描述……得加倍小心了,回去多查几个竞品的文案。